Libellé de l'indicateur
Objectif de l'indicateur
Comment collecter et analyser les données nécessaires
Déterminez la valeur de l'indicateur en utilisant la méthodologie suivante :
1) Définissez les fonctions essentielles, par exemple:
> organiser des réunions régulières des membres du groupe,
> garantissant une certaine proportion de membres féminins,
> attribuer des responsabilités claires à chaque membre du groupe,
> collecter régulièrement de l'argent auprès des usagers de l'eau sur la base d'un tarif normalisé calculé en fonction du recouvrement des coûts d'exploitation et de maintenance,
> assurer la tenue de registres pertinents et à jour des recettes et des dépenses,
> avoir une coopération opérationnelle avec une autorité/entreprise qui peut assurer la réparation de la source d'eau,
> l'organisation des réparations de la source d'eau dans un certain délai,
> le maintien d'un revenu suffisant pour couvrir les coûts d'exploitation et d'entretien habituels, et
> d'autres fonctions telles que définies par les règles internes du groupe.
2) Fixez le nombre minimum de fonctions essentielles qui doivent être exercées pour que l'indicateur soit atteint (par exemple, au moins 7 fonctions sur 10 - 70 %).
3) Évaluez (en interrogeant les membres du groupe et les informateurs clés, en examinant les dossiers, en observant, etc.) si le groupe de gestion de l'eau remplit les fonctions.
4) Déterminez si le groupe de gestion de l'eau remplit le nombre minimum de fonctions essentielles; demandez-vous si le fait de ne pas remplir certaines des fonctions les plus cruciales (par exemple, organiser les réparations à temps) devrait automatiquement conduire à marquer le groupe comme "ne remplissant pas ses fonctions essentielles".
5) Pour calculer la valeur de l'indicateur, divisez le nombre de groupes de gestion de l'eau ciblés accomplissant au moins le pourcentage donné de leurs fonctions essentielles par le nombre total de groupes évalués. Multipliez le résultat par 100 pour le convertir en pourcentage.